宝钢股份审计部怎么样？
本人2017-2019年，在宝钢审计部工作3年，现离开宝钢，就宝钢审计部的工作情况，以及内部控制制度等简单谈下个人看法。 （一）关于业务水平 宝钢审计部作为企业内部监控部门，业务水平整体较高，员工通过外部培训、内训、自我学习等方式不断提高专业能力。对审计准则、法规、政策的研究较为深入；能够熟练运用风险评估、风险导向审计等相关理论知识指导实践工作，并不断进行理论创新；在日常的监盘、检查过程中运用科目余额表核对法、分析性复核等方法提高审计效率的同时确保审计质量。
（二）关于工作氛围 宝钢审计部内部员工之间相处融洽，相互信任，具有“家”的氛围，这主要源于两点：一是领导作风民主，关心下属，团结同事，敢于承认错误，善于听取不同的意见；二是部门文化多元，有来自国企背景的员工也有来自外企背景的员工，大家各自带着不同企业文化的烙印，相互碰撞出火花，形成既注重结果又关注过程，既强调责任又重视相互协作的融洽工作氛围。
（三）关于职业发展 每个入职的新人都会有师傅传帮带，帮带的内容包括业务知识、工作流程、行业特点等，让新人能够快速适应工作岗位。在培养方向上，根据每个人的性格特点及职业定位进行有针对性培养。对于有志于从事审计、风险管理相关工作的员工，提供多渠道的职业发展路径选择，满足其职业发展的需求。