北京小额贷款招人吗?

隗辰隗辰最佳答案最佳答案

我就在小额贷款公司上班,我们这招人是直接去高校招聘的,像北理工,人大等等,只要应届毕业生,本科或者研究生都可以(硕士较好),我们这主要是做信用贷的,对客户审核比较严格,要求比较高; 当然,你如果有亲戚朋友是公务员,教师之类的稳定职业也可以去做房贷抵押贷款客户经理,这个主要去银行跑业务的,收入也还可以,不过相对信用贷要累很多,因为要去跑银行,求爷爷告奶奶的,很烦的!但是做房贷抵押贷款业务提成高,平均下来一个亿额度以上的单子都有20个点的提成,少的也有8个点;

还有另外一种就是房产抵押消费信贷,这种一般单笔额度不高,几百万而已,但是客户较多,每天很忙,也很能锻炼人,这个没有固定工资的,按提成算,一个单子下来有几千块不等(看银行政策和个人能力了) 现在小额贷款公司由于国家监管越来越严,好多都倒闭了,剩下的都是比较大的金融机构了,比如平安,陆金所等,如果你有能力可以去这些大公司,待遇更不用说,肯定更好!

敬文紫敬文紫优质答主

北京小额贷款人才缺口较大,需要补充大量的新鲜血液,招聘的人才层次多样,不仅需要有相关从业经验的人员,对于应届大学生,也是持欢迎态度的。北京小额贷款的从业经验不是特别丰富,发展还有很大的空间,公司内部的架构以及团队还在组建和优化之中,需要招入大量的人员来填充。

北京小额贷款招人是有一定的技巧的,目前北京小额贷款行业处于高速发展的阶段,招人比较困难,为了解决这个问题,招聘方会采取一系列的的措施来解决招人难的问题。首先是加强人才储备,在招聘中坚持宁缺毋滥的原则,找到自己中意的人才。其次是对于本行人员加强培训,提高员工的业务素质水平,提高的工作效率。第三就是采用柔性人才引进模式,对于一些技术骨干或者是业务骨干可以采用非全职雇佣模式,这样既可以达到自己用人目的,还可以节省一部分的开支。

我来回答
请发表正能量的言论,文明评论!